Prime Exceptionnelle : Une reconnaissance à parfaire mais bienvenue
Vos représentants CGT sont intervenus dès le mois de mai pour demander l’attribution d’une prime exceptionnelle aux agents en activité au CD 78 et dans ses établissements publics.
après relance, nous avions obtenu un accord de principe… il s’est concrétisé !
Présentation de la prime et analyse CGT
L’Assemblée départementale du 26 juin 2020 a accepté le versement d’une gratification financière pour les salariés des établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) yvelinois et les accueillants familiaux agréés par le Département suite à l’épidémie de Covid-19. Cette gratification concerne également les agents du SDIS.
Enfin, elle est attribuée aux agents du Conseil Départemental 78. Le budget total est de 5 millions, dont 1 million pour les agents du CD 78.
L’attribution de cette prime était attendue par les professionnels fortement mobilisés pendant la crise sanitaire. Ce signe donné aux professionnels est positif.
Cependant, nous regrettons de ne pas avoir été associé aux réflexions sur les critères d’attribution et du manque de transparence sur les modalités.
Par ailleurs, le montant versé ne correspond pas aux attentes pour nombre de professionnel, notamment dans les foyers enfance départementaux pourtant particulièrement mobilisés.
Globalement, nous nous réjouissons de cette avancée qui en appelle d’autres en matière de reconnaissance professionnelle : plan de titularisation/déprécarisation, déroulement de carrière, avancement de grade, prise en compte de l’expertise des professionnels dans l’évolution de leurs missions, condition de travail, dégel du point d’indice etc….
Contenu de la délibération pour les agents du CD 78
La délibération adoptée le 26.06.2020 approuve le versement d’une prime exceptionnelle différenciée attribuée à cinq catégories de fonctionnaires et agents contractuels :
Les assistantes familiales, les personnes ayant travaillé au contact de la population, les renforts en distinguant ceux sur site et ceux en télétravail, les personnes télétravaillant et ayant dû faire face à un surcroit d’activité.
Le montant de la prime sera différencié en fonction du temps de mobilisation des agents concernés. Les montants pouvant être attribués sont les suivants :
| Bénéficiaires potentiels | Montant de la prime |
| Assistantes Familiales | 1 000 € |
| Personnes travaillant sur site | 1 000 € |
| Personnes en renforts sur site |
Jusqu’à 1 000 € |
| Personnes en renforts hors site |
Jusqu’à 750 € |
| Personnes en surcroit d’activité | 750 € |
Nous ne disposons pas d’autres informations que celles contenues dans cette délibération : délibération prime COVID.
Cette prime n’est pas l’Alpha et l’Omega de la reconnaissance professionnelle, mais y contribue !
Documents associés :
– Délibération prime COVID (Agents du CD 78)
– delib prime exceptionnelle personnels ESSMS (Personnel hors CD 78)
– Lt CGT Bédier 14.05.2020